完全週休2日制（火・水）に加え、GWや夏季・冬季にはまとまった長期休暇を設けています。仕事もプライベートも大切にできる環境です。

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資格取得を目指す社員に、学習や受験にかかる費用の一部を補助。
スキルアップへのチャレンジを会社がサポートします。

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営業部・建築部には、仕事の成果に応じたインセンティブ制度があります。営業部は契約実績、建築部は自身が設計を担当した住宅の完成に応じて支給。日々の頑張りが、給与にもきちんと反映される仕組みです。

※詳しい支給条件や金額は、募集要項をご覧ください。